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王都是乔治全球健康研究院（中国）的糖尿病部门研究员，同时也是国际糖尿病联盟（IDF）西太区的主席助理，让我们一起听一听她的故事。
您在研究所工作多久了?
我加入乔治已经有一年的时间了。
您的专业背景是什么？为什么会决定从事全球健康的科研工作呢？
我在北大医学部完成了公共卫生、人群健康本硕的学习，随后在爱丁堡大学取得了博士学位。随着科学技术的发展和经济水平的提高，全球互通的成本降低，无论是虚拟的还是面对面的，人与人连接的更加紧密和频繁，很多疾病的发生发展不光需要一己之力，一个国家的力量，更多的是需要几个国家共同合作去解决。这方面，传染病是比较显而易见的例子。对于慢性病，生活方式的干预，比如减盐，戒烟，需要产业行业的标准更新，全球合作的力量会更大更有效。所以全球健康工作是顺应时代的需要和发展的方向。
是什么吸引您来乔治全球健康研究院工作?
在追寻机会的道路上，无论你是一名员工、一名学生还是一名客座研究员，如果我们的使命“改善全球数百万人的健康”使你产生了共鸣，那么就请继续读下去
职在乔治
吸引各领域顶尖人才加入乔治、培养精英、留住人才，这对于当前我们所取得的成功至关重要，也是乔治未来发展的关键
我们所作的员工调查始终表明，我们的全球员工团队十分珍视在一个以价值观为基础的组织中工作的机会，这个组织对数百万人的健康产生了真正的影响；在全球环境中，全球协作、多样性和灵活性一直是乔治秉持的主要理念。
多样性对我们很重要。我们致力于提供多元和包容的工作环境，尊重和重视个体差异，利用丰富的思想、背景和观点，为全世界的健康成果创造积极的影响。
“你可以面对不同的人、体验不同的文化、聆听不同的观点，这些因素汇聚起来，成为可服务全世界人民的最佳创意。”
我们认识到，灵活性对多元化的员工队伍非常重要。我们的员工生活涉及很多面向——医护人员的职责、个人兴趣、志愿者活动，等等。我们致力于帮助员工将工作融入他们个人志向之外的生活当中。
“灵活性体现在工作时间、工作地点等方面。我认为在这方面，乔治是一个非常独特的工作场所。”
20年来，乔治已经成长为在13个国家拥有700多名员工的全球机构。我们在50多个国家开展了项目，并建立了广泛的全球合作伙伴关系，扩大我们健康和医学研究的影响力。
“我们所作的研究往往具有全球意义。例如，一项关于血压的新发现就会影响到全世界亿万民众的健康。我们的工作和研究都以在全球范围内实现最大影响力为导向。”
乔治团队在世界各地引领健康领域的创新和改变。我们与悉尼新南威尔士大学、牛津大学和北京大学医学部等世界级知名大学建立附属关系，我们有实力与政府和其他前沿机构一起倡导健康政策改革。
“我们的大部分工作成果都发表在影响力指数极高的期刊上。我们的工作为临床实践和公共健康决策提供科学证据和信息”
在我们近期的员工敬业度调查中，84%的员工表示，他们相信乔治的价值观，这远远高于全球基准。
“在这里工作的人都是真正效力并秉持机构价值观的人。”
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乔治提供了一个独特的环境，使人们可以在一个高支持度、高成就感的研究环境中取得博士学位。乔治在澳大利亚和世界各地的机构都有领先的研究者，这张网络可以协助人们进行具有高影响力的、和政策相关的全球研究。”
“乔治的多学科、跨学科性质是有别于其他研究院的特殊之处。这为研究院在国家和国际层面上建立合作网络创造了巨大的机会，促成了宝贵的合作，开辟了未来的机遇，这些对处于早期职业生涯的研究人员尤其重要。”
我们的员工拥有丰富专业知识以及慷慨和热情的态度，这使乔治全球健康研究院拥有一个非常独特、令人振奋和鼓舞人心的环境，让博士生们成长为有技能和有影响力的研究人员。我很感谢乔治全球健康研究院在我攻读博士学位期间提供的机会。
在我攻读博士学位期间，乔治全球健康研究院为我提供了一个鼓舞人心、充满支持的研究环境。与定期访问乔治的多学科国际专家和学者进行交流、以及到世界各地展示我的工作成果，这些机遇为我的研究提供了宝贵的灵感，使我了解如何开展严格、有意义和与政策相关的全球健康研究。”
“乔治全球健康研究院里的高级学者都很平易近人、慷慨大方。在他们的帮助下我得到了个人所需的支持，提高了学术技能，有效地推进了我的研究。该研究院独特的多学科性质为博士候选人提供了宝贵的机会，使他们能够沉浸在各种公共健康研究领域和方法中。”
乔治为客座研究员提供持续的研究和培训机会。申请人须具备研究经验，并须具备下列一项或多项基本技能；
如果你对自费休假感兴趣，请填写客座研究员咨询表，提供完整的学术简历副本，并发送给我们。
